Programa para el Adelanto, Bienestar e Igualdad de las Mujeres
El Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres), como responsable de coordinar la política nacional en materia de igualdad entre mujeres y hombres, desarrolló el Programa para el Adelanto, Bienestar e Igualdad de las Mujeres (PROABIM), el cual tiene como objetivo contribuir a la igualdad de oportunidades y al ejercicio de los derechos de las mujeres, mediante la entrega de subsidios y asesorías dirigidas a los Mecanismos para el Adelanto de las Mujeres (MAM) para que implementen acciones de atención y medidas especiales de carácter temporal con el propósito de disminuir las brechas de desigualdad de género, impulsar el adelanto de las mujeres y alcanzar su bienestar.
El Programa para el Fortalecimiento de la Transversalidad de la Perspectiva de Género cambio de nombre a PROABIM a partir del ejercicio fiscal 2023; no obstante, el PROABIM contempla continuar generando beneficios directos a las mujeres mediante la ejecución de proyectos en el ámbito estatal y municipal y se seguirán impulsando acciones referentes a los temas: fortalecimiento institucional, cuidados, empoderamiento económico, educación, medio ambiente y migración.
Asimismo, se contribuye con la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, en particular el Objetivo 5: Lograr la igualdad entre los géneros y empoderar a todas las mujeres y las niñas, en específico las metas en lo que se refiere a:
5.4 Reconocer y valorar los cuidados y promover la responsabilidad compartida en el hogar y la familia,
5.5 Impulsar la participación de las mujeres y la igualdad de oportunidades de liderazgo en la vida política, económica y pública,
5.6 Promover la salud sexual y reproductiva y los derechos reproductivos,
5.a Difundir el derecho al acceso a la propiedad y al control de la tierra, los financieros y los recursos naturales,
5.b Incentivar el uso de la tecnología de la información y las comunicaciones, para promover el empoderamiento de las mujeres,
5.c Fortalecer políticas en materia de igualdad entre mujeres y hombres, así como el marco normativo que promueve la igualdad de
género y el empoderamiento de todas las mujeres y las niñas a todos los niveles.
Igualmente, el PROABIM contribuirá al cumplimiento de la política nacional en materia de igualdad entre mujeres y hombres señalada en la Ley General de Igualdad entre Mujeres y Hombres, a los objetivos prioritarios 1, 2, 3 y 5 del Proigualdad, al Programa Institucional 2020-2024 del Inmujeres principalmente a los objetivos prioritarios 1 y 2; además de contemplar el compromiso del gobierno federal de brindar beneficios directos a las mujeres con el propósito de alcanzar su bienestar.
Al respecto, el diseño, implementación y evaluación de las políticas públicas desde la perspectiva de género, se incorporó como uno de los ejes programáticos del Gobierno de la Ciudad de México (antes Distrito Federal), desde el año 2007 y es a partir de entonces que se han multiplicado los esfuerzos para hacer efectivas las autonomías de las mujeres.
Por consiguiente, desde su creación, la Secretaría de las Mujeres (SeMujeres) ha buscado asegurar el pleno ejercicio de los derechos de las mujeres y niñas para el logro de la igualdad sustantiva en la entidad, a través de acciones encaminadas a atender de manera específica, situaciones que no permiten el pleno goce de los derechos de las niñas y mujeres, por lo cual a través del Proyecto “Políticas para el bienestar de las mujeres de la Ciudad de México 2023”, autorizado para ejecutarse por la SeMujeres con recursos federales provenientes del PROABIM, 2023, otorgados por el Inmujeres, se ejecutan diversas metas con el objetivo de fortalecer la política para el bienestar de las mujeres y niñas en la Ciudad de México a través de la implementación de estrategias orientadas a mejorar la situación y posición de las mujeres y niñas que residen y transitan la Ciudad de México para el goce pleno de su autonomía física, económica y de toma de decisiones.
Reglas de Operación ROP del Programa para el Adelanto, Bienestar e Igualdad de las Mujeres
Objetivo general:
Fortalecer la política para el bienestar de las mujeres y niñas en la Ciudad de México a través de la implementación de estrategias orientadas a mejorar la situación y posición de las mujeres y niñas que residen y transitan la Ciudad de México para el goce pleno de su autonomía física, económica y de toma de decisiones.
Específicos:
- Instrumentar acciones dirigidas a mujeres y niñas de grupos de atención prioritaria para el fortalecimiento de su autonomía física, económica y de toma de decisiones, en coordinación con Alcaldías e Instancias del Gobierno de la Ciudad de México.
- Impulsar estrategias para la movilidad segura de las mujeres y niñas que viven y transitan en la Ciudad de México.
- Fortalecer institucionalmente a la SeMujeres mediante la implementación de procesos de capacitación para el autocuidado de las personas servidoras públicas y habilidades para primeros auxilios psicológicos.
3087.MT AT-11-23 Fortalecer los Centros para el Desarrollo de las Mujeres en el ejercicio fiscal 2023.
Dará continuidad a los trabajos implementados y coordinados desde las LUNAS de la Secretaría de las mujeres el año 2022 realizando procesos para la consolidación de escuelas de liderazgo de las mujeres, el empoderamiento económico y las autonomías, en conjunto con instancias del Gobierno de la Ciudad de México.
Contraloría Social 2023
3090.MT AT-14-23 Reforzar las capacidades organizacionales, operativas y técnicas de la IMEF.
Coordinar las actividades para la correcta implementación del proyecto en sus diferentes fases.
- Coordinación al personal contratado y seguimiento a la ejecución del proyecto
- Apoyo en las actividades administrativas para la ejecución del proyecto
- Coordinación de la operación del Modelo de los Centros de Desarrollo de las Mujeres
- Apoyo en las actividades de Contraloría Social
3077.MT AT-1-23 Contribuir al bienestar y movilidad de las mujeres en el territorio en condiciones de igualdad.
Contempla diferentes actividades que permitirán implementar y evaluar la Guía de actuación a hechos de violencia sexual contra las mujeres en el Sistema Integrado de Transporte de la Ciudad de México, elaborado por la Secretaría de Movilidad y la Secretaría de las Mujeres a partir de los Lineamientos para la Prevención y Atención de Acoso Sexual contra las Mujeres en el Transporte Público Colectivo.
3085.MT AT-9-23 Promover los derechos agrarios de las mujeres ejidatarias y comuneras.
Esta acción dotará de herramientas a las mujeres ejidatarias y comuneras del Programa para que reconozcan y ejerzan sus derechos agrarios; así como visibilizar sus contribuciones como creadoras y salvaguardas del patrimonio biocultural de los pueblos y como sujetas de la transformación en el campo, a fin de superar la violencia de género y avanzar en la construcción de relaciones de igualdad.
3133.MI Impulsar el adelanto de las mujeres y su bienestar mediante la formación de Redes de Mujeres en colonias de la Ciudad de México que tienen altos índices de marginalidad.
Busca brindar herramientas a mujeres integrantes de la Red de Mujeres por el Bienestar de la Ciudad de México sobre derechos humanos de las mujeres, autogestión e intervención comunitaria que les permitirá impulsar Redes en colonias prioritarias por sus características socioeconómicas con la finalidad de apoyar los liderazgos de las mujeres en sus comunidades.
3135.MI Promover la Salud mental laboral de personas servidoras públicas de la Secretaría de las mujeres para favorecer intervenciones que promuevan el bienestar de las mujeres y niñas.
Contempla dos objetivos estratégicos, el primero, fortalecer la actualización de abogadas, psicólogas, trabajadoras sociales, sociólogas, entre otras, que brindan servicios de atención y protección, así como actividades de prevención en la comunidad, para que cuenten con herramientas teórico-prácticas para el abordaje de los casos que requieren primeros auxilios psicológicos.
Segundo, brindar herramientas de autocuidado a las personas servidoras públicas que operan el sistema de servicios especializados, integrales y multidisciplinarios de la Secretaría de las mujeres a fin de prevenir el burnout que ocasiona la atención a mujeres y niñas víctimas de diferentes dimensiones de violencia.